コーポレート・ガバナンスに関する基本的な考え方

当社は経営の効率性、健全性、公平性、透明性を向上させ、企業を取り巻く各関係者にとっての企業価値を最大化すること、特に株主の立場に立って企業価値を最大化することが経営の責務であると考えており、それを担保することをコーポレート・ガバナンスの基本的な方針・目的としております。そのためには経営執行の過程において、取締役会等の合議機能、あるいは社内組織・業務分掌における牽制機能などを有効に発揮させることが重要であると考えております。

ガバナンス体制

当社は、監査役会設置会社であり、取締役10名(うち社外取締役3名)、監査役3名(うち社外監査役2名)を選任しております。
取締役および部長職で構成される「グローバル事業推進会議」を設置し、取締役会で下された重要事項・経営課題に対する実施策の検討・審議と併せ、一定の経営重要事項を決定し、経営環境の変化に迅速に対応する機動的な経営体質の構築を目指しております。
当社では社外取締役3名を選任し、中立公平な立場から、取締役の業務執行を管理・監督し、コーポレート・ガバナンスを強化しております。
当社のコーポレート・ガバナンスの社内体制は次のとおりであります。

組織図

コンプライアンス指針

1. お客様に対して

  • ① 顧客ニーズを把握し、高い技術・優れたサービスを提供します。
  • ② 顧客満足を追求し、お客様の立場に立った誠実な対応をします。
  • ③ 不当な取引条件の強要や不公正な取引方法はしません。
  • ④ 不当な利益等の取得を目的とする贈答接待は行いません。
  • ⑤ 個人情報・顧客情報を適正に管理し、それらの情報を漏洩しません。

2. 社会・環境に対して

  • ① 事業者間の自由公正な競業秩序を乱す不正な行為はしません。
  • ② 知的財産権の創造・保護・活用を図り、他者の知的財産権を尊重します。
  • ③ 外国との取引にあたっては、輸出入に関する法令、国際ルール、現地の法律の遵守を徹底するとともに、現地の文化や慣習を尊重します。
  • ④ 反社会的勢力に対しては毅然とした対応を行います。
  • ⑤ 地球環境に配慮し、事業活動において環境負荷の削減・低減に向けての取組みを積極的に推進します。

3. 株主・投資家に対して

  • ① 恒久的な存続を追求し、安定的な企業価値の増大を目指した事業活動を行います。
  • ② 経営に関する情報を適時適切に開示します。
  • ③ 内部情報を利用した不公正な株式取引を行いません。

4. 取引先に対して

  • ① 下請法等の諸法令を遵守し、相互の繁栄を目指した公正・透明な取引を行います。

5. 社員に対して

  • ① 労働関係法令を遵守し、安全で活力ある職場環境の整備に努めます。
  • ② 差別的な扱いや性的嫌がらせを行いません。
  • ③ 社員の多様性、人格、個性を尊重し、これらを侵害するような言動を行いません。
  • ④ ワーク・ライフ・バランスを推進し、多様な人材の就労を可能とする制度を構築します。

内部通達制度

当社の業務に従事する者が、業務を遂行する過程で知ることとなったコンプライアンスに反するような事実を申告・相談できる窓口を設置します。
本制度の導入により、コンプライアンス違反を早期に発見できる仕組みを構築します。
内部申告にもとづき、社長は、関係部署に対し対応措置・是正措置を指示・命令し、コンプライアンス違反を改善し、再発防止策を講じます。
このような自浄サイクルを機能させることで、コンプライアンス違反のない会社、起こりにくい会社を実現します。
また、申告・相談に際して、申告者・相談者は法律および社内規程で保護されています。申告・相談を理由として不利益を被ることはありません。

ISO14001

千曲川工場では、2019年に環境マネジメントシステムの国際規格である「ISO14001」を取得しました。
地域に根差した環境にやさしい工場を目指して、様々なエコ活動に取り組んでいます。

登録日

2019年6月12日

適用規格

ISO 14001:2015, JIS Q 14001:2015

認証登録範囲

ブロー成形機、インジェクション成形機、金型および付属機器の製造

適用範囲

千曲川工場

認証機関

ビューローベリタスジャパン株式会社

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